我县第七次村委会换届选举工作也已基本结束，新一届村委会班子正带领着广大村民实践者奔小康的宏伟蓝图，有的在实施村级道路硬化、农网改造、人兽饮水等工程，有的在整顿重组村委会各级组织，建章立制，搞好村务和财务等工作。但各乡镇人民政府不能忽视落选干部的政治思想工作,笔者近期接待了部分上访的落选干部,他们认为在村上工作十几年或几十年,工作辛苦,建立了不少业绩,工作作风硬,群众得罪的多等等因素,或这或那原因被落选，甚至报怨政府某个领带。笔者认为有些村上老干部退下来是民意所定，也有部分老干部确因年龄大等原因退下来，无论是什么原因落选了，笔者认为他们在岗时，为基层政权建设和村民脱贫致富做了一定的贡献，现在落选了他们肯定有些失落感。

在“双节”来临之际，笔者建议各乡镇干部特别是领导干部为稳定大局建设和谐旬阳应深入到落选村干部的家中和他们谈谈心，为他解决一些力所能及的事，做好安抚工作，让他们欢欢喜喜过新年。在来年的农村建设中，充分发挥余热，为新一届村委会当好参谋助手，积极为新农村建设做出贡献。